Kristeligt Dagblad anvender Evovia

"Vi har været meget glade for at bruge musskemaet, som har vist sig at være en god åbning til medarbejdersamtalerne.

I de samtaler jeg selv har ført, har vi været igennem alle spørgsmål i skemaet, hvilket måske er lidt omstændeligt, men sikrer, at hver en sten vendes for både medarbejderen og lederen.

Vi har på Kristeligt Dagblad tidligere brugt andre skemaer, men aldrig et som dette, der samler alle besvarelser i statistikker, der er uhyre nyttige. Dels får man som leder et overordnet indtryk af den gennemsnitlige medarbejdertilfredshed, dels peger de mange statistikker på styrker og svagheder i organisationen. Det kan man agere på som leder, og det er en af Evovias store kvaliteter."